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Contenidos transversales en las carreras de grado en ciencias económicas: la responsabilidad social organizacional

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dc.citation.titleInformes de Investigación. IIATA., 2(2), Octubre 2017es
dc.creatorGómez Fulao, Juan Carlos
dc.creatorCavallo, Marcela Analía
dc.creatorDíaz, Liliana Patricia
dc.creatorLedesma, Alicia Beatriz
dc.date.accessioned2018-12-05T15:52:49Z
dc.date.available2018-12-05T15:52:49Z
dc.date.issued2017-10
dc.descriptionEl enfoque ampliado de la empresa la considera sintetizando una serie de objetivos, que exceden los planteos tradicionales del beneficio económico. Lozano, citando a Epstein, (1987:5) cuando refiere al “Comitee for Economic Development de 1971”, enfatiza en la idea de rol ampliado de la empresa al expresar que su rol se asocia a: …“una herramienta importante para el progreso social en una sociedad pluralista” (Lozano, 1999). Parece acertado apelar al pensamiento de Paladino (2004) cuando asevera que las instituciones educativas en ciencias económicas son criticadas en todo el mundo por “enseñar pseudohabilidades, cuando los estudiantes deben ser formados por la experiencia en el trabajo o adquiriendo habilidades genuinas” (…) “Los profesores son castigados por construir modelos elegantes y abstractos y sus graduados condenados por ser critters con cerebros desbalanceados, corazones fríos y almas marchitas” (Paladino, 2004); se asume la necesidad de incluir en la formación académica de los futuros profesionales aspectos relacionados con una gestión socialmente responsable de las organizaciones que además de la perspectiva económica y del beneficio a corto plazo de dueños y accionistas, incluya como criterios de decisión cuestiones sociales, éticas y medioambientales (Cavallo, 2009). Es así como los profesionales en ciencias económicas encargados de la dirección y gestión, de organizaciones deben poseer nuevas competencias prácticas, interactivas e intelectuales, que completen su formación tradicional, desarrollando nuevas nociones teórico-prácticas acerca de Responsabilidad Social y Ética empresarial, que le permitan asumir estos nuevos retos, integrándolos a su formación típica para articularlos con prácticas comunitarias, culturales y productivas como aprendizajes socialmente significativos (Orozco Fuentes, 2009). En la actualidad la discusión parece centrarse en la modalidad de incorporación de estos contenidos, pues esta determina en gran medida la metodología de enseñanza y la posibilidad de que los estudiantes den significatividad a la RSOes
dc.description.filFil: Gómez Fulao, Juan Carlos. Facultad Ciencias Económicas y Estadística. Universidad Nacional de Rosario. Argentinaes
dc.description.filFil: Cavallo, Marcela Analía. Facultad Ciencias Económicas y Estadística. Universidad Nacional de Rosario. Argentinaes
dc.description.filFil: Diaz, Liliana Patricia . Facultad Ciencias Económicas y Estadística. Universidad Nacional de Rosario. Argentinaes
dc.description.filFil: Ledesma, Alicia Beatriz . Facultad Ciencias Económicas y Estadística. Universidad Nacional de Rosario. Argentinaes
dc.formatapplication/pdf
dc.identifier.issn2525-1023es
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/2133/13683
dc.language.isospaes
dc.rightsopenAccesses
dc.rights.holderFacultad Ciencias Económicas y Estadística. Universidad Nacional de Rosario. Argentinaes
dc.rights.textAtribución – No Comercial – Compartir Igual (by-nc-sa)es
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/2.5/ar/*
dc.subjectRSOes
dc.subjectFormación de gradoes
dc.subjectciencias económicases
dc.titleContenidos transversales en las carreras de grado en ciencias económicas: la responsabilidad social organizacionales
dc.typearticle
dc.typeartículo
dc.type.collectionarticulo
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FCEyE - Esc. Administración - 2. Informes de Investigación IIATA Nro.2, Octubre 2017